Sebagai Sarana Efektif Mempertemukan Pencari Kerja Dan Pemberi Kerja Secara Langsung Danramil Hadiri Job Fair Di Kecamatan

Banjarnegara - Pemerintah Kabupaten Banjarnegara mengubah strategi dalam mengatasi pengangguran dengan menyelenggarakan job fair keliling di 20 kecamatan sepanjang 2025. Langkah ini disebut sebagai pendekatan baru yang lebih dekat dengan pencari kerja di desa dan kecamatan.

Danramil 04/Karangkobar Kodim 0704/Banjarnegara Korem 071/Wijaya Kusuma Kapten Inf Imam Haryitno bersama Forkopincam Karangkobar menghadiri Banjarnegara Job Fair Keliling bertempat di Aula Kecamatan Karangkobar Kabupaten Banjarnegara. Kamis (22/05/2025)

"Ini pertama kalinya job fair tidak terpusat, tapi langsung hadir di kecamatan. Harapannya bisa menjangkau pencari kerja yang selama ini terhalang akses," ujar  Danramil.

Langkah ini, menurut Danramil juga merupakan bagian dari program 100 Hari Kerja Bupati dan Wakil Bupati Banjarnegara. Ia menekankan bahwa persoalan pengangguran di Banjarnegara tidak bisa diselesaikan dengan cara-cara biasa.

“Permasalahan tenaga kerja ini multidimensional. Tidak cukup hanya buka lowongan. Kita harus jemput bola, dekati masyarakat, dan bangun sistem informasi yang terbuka,” katanya.

Tingginya angka pengangguran ini, menurut Dabramil, bukan hanya soal kurangnya lowongan. “Banyak pencari kerja yang tidak siap secara kompetensi. Ada juga yang terlalu selektif memilih pekerjaan, ditambah perusahaan yang tidak terbuka dalam publikasi lowongan,” jelasnya.

Ia menyebut, job fair keliling sebagai sarana efektif mempertemukan pencari kerja dan pemberi kerja secara langsung. “Kalau informasi lowongan bisa langsung diterima masyarakat di bawah, potensi penempatan juga lebih besar,” ujarnya.

Pemerintah berharap program ini bisa mendukung pertumbuhan ekonomi daerah melalui penempatan tenaga kerja yang tepat. “Pekerja yang tepat di tempat yang tepat akan mendukung pertumbuhan usaha dan memperluas lapangan kerja baru,” tandasnya".